- Neben dem Fachkräftemangel ist die Suche nach geeigneten Führungskräften eine Herausforderung für jedes Unternehmen.
- Die Suche über Suchmaschinen, Social Mediaplattformen, Anzeigen und Portale produziert viele aber nur wenige richtige Ergebnisse.
- Entscheidend für den Erfolg ist die Art der Recherche.
- Es gibt viele Bewerber um begehrte Positionen, doch nur wenig wirklich geeignete.
In vielen Kliniken ist die Situation derzeit wie folgt: Die Bettenauslastung ist niedrig, gleichzeitig quellen die Notaufnahmen über und das Personal ist am Anschlag. Das Problem resultiert daraus, dass das Dienstleistungsangebot der Kliniken nicht mehr zur Nachfrage passt...
Quelle: hcm-magazin.de