Nachrichten

Die immer kürzer werdenden Verweildauern der Patienten in den Kliniken bringen viele Probleme mit sich, die durch das Entlassmanagement beseitigt werden sollen. Doch der neuerliche Verwaltungsaufwand muss auch von jemandem gestemmt werden und das Personal ist knapp ...

Die Berufsfachschule für Krankenpflege in Roding bietet eine hervorragende Ausbildung. Bestes Beispiel ist die Schülerin Jennifer Rackl aus dem 3. Ausbildungsjahr, die von der Rodinger Schule für den Bundeswettbewerb unter der Trägerschaft des Deutschen Vereins zur Förderung pflegerischer Qualität e.V. nominiert wurde ...

In einem Interview mit taz.de wird vom Deutschen Senioren-Computer-Clubs e. V. in Berlin-Lichtenberg über den Einsatz von Robotern in der Pflege diskutiert. Zwar gäbe es einige Vorteile durch eine Digitalisierung, dennoch sind die derzeitigen SeniorInnen noch nicht von den Plänen der Politik und Wirtschaft überzeugt ...

Gerade in Ballungsräumen wie Hamburg und München könnten Pflegekräfte nicht mehr vom Gehalt leben, sagte Asklepios-Gründer und -Eigentümer Bernard große Broermann der "Frankfurter Allgemeinen Sonntagszeitung"...

Im Wettbewerb um die wenigen Pflegekräfte geht die die St.-Elisabeth-Gruppe im Ruhrgebiet einen ungewöhnlichen Weg: "Es ist uns wichtig, dass die Attraktivität des Berufes auch durch höhere Gehälter steigt", sagt der Geschäftsführer Theo Freitag ...

Abschied und Neubeginn in der Pflegedirektion im Krankenhaus Tauberbischofsheim: Nach mehr als elf Jahren in unterschiedlichen Positionen verlässt Stefan Werner das Krankenhaus Tauberbischofsheim. Als Pflegedirektor folgt ihm sein bisheriger Stellvertreter Holger Kraft nach ...

Der Sprecher der Initiative "Hamburger Bündnis für mehr Personal im Krankenhaus" Christoph Kranich erläutert in einem Interview mit der Tageszeitung 'junge Welt' die Hintergründe und Ziele des Bündnisses, sowie dessen bisherige Erfolge. Verdi und weitere Gruppen schlossen sich an, um gemeinsam gegen den Pflegenotstand in deutschen Krankenhäusern zu kämpfen ...

Die Gewerkschaft Verdi kämpfte nun lange mittels eines Tarifstreits um eine Entlastung von Pflegekräften an diversen deutschen Unikliniken. Das bisherige Verhandlungsergebnis ermöglicht 120 neue Springer-Stellen in der Pflege, sowie eine regelmäßige Ermittlung des Personalbedarfs ...

Der Geschäftsführer einer Diakoniestation wendete sich nun mit einem Mahnbrief und 10 darin enthaltenen Forderungen an den Gesundheitsminister Jens Spahn. Dabei fordert er nicht nur einen Mindestlohn von 3.000 Euro für jede examinierte Pflegekraft. Auch müssen 30.000 neue Stellen geschaffen werden um gegen den Pflegenotstand anzukommen ...

In einer Sitzung des bayrischen Kabinetts beschloss die Staatsregierung nun, dass insgesamt 470 Millionen Euro pro Jahr in die Pflege investiert werden soll. Zudem kündigte Bayerns Gesundheitsministerin Melanie Huml (CSU) eine Aufstockung der Pflegestellen um 1.000 an ...

Anhand einer Studie der Bertelsmann-Stiftung wird deutlich, dass der Pflegenotstand vor allem in Bayern zu einem großen Problem werden kann. Sollte sich, laut Markus Söder, ehemaliger Gesundheitsminister, nicht bald etwas in der Gesundheitspolitik verändern, stünde Bayern bald vor einem Pflegekollaps ...

Schüchtermann-Klinik geht angesichts des Fachkräftemangels neue Wege - Medizinische Fachangestellte auch auf der herzchirurgischen Intensivstation

Bad Rothenfelde. Der bundesweite Pflegenotstand erfordert unkonventionelle Ideen: Die Schüchtermann-Klinik Bad Rothenfelde geht neue Wege und setzt Medizinische Fachangestellte (MFA) nun nicht nur auf den Normalstationen, sondern auch auf der herzchirurgischen Intensivstation ein. Mit Erfolg: Die examinierten Pflegekräfte können sich wieder um ihre ureigentlichen Aufgaben kümmern und sich mehr den Patienten widmen.

Die Rheinhessen Fachklinik (RFK) möchte aufgrund der hohen Abbruchquoten in der Ausbildung Gesundheits- und Krankenpflege neue Methoden etablieren. Vor allem müsse man an den Rahmenbedingungen arbeiten, um mehr Auszubildende anzuwerben, so der Pflegedirektor Frank Müller ... 

„Wir vermissen schlagkräftige Ideen für die professionelle Pflege“, wertet Dr. Marliese Biederbeck, Geschäftsführerin des Deutschen Berufsverbands für Pflegeberufe (DBfK Südost e.V.) die heute präsentierten Vorschläge von Ministerpräsident Markus Söder zur Verbesserung der Pflege in Bayern wie zum Beispiel das Landespflegegeld zur Entlastung pflegender Angehöriger, die Errichtung eines Landesamts für Pflege und eine bessere Hospizversorgung ...

Mit einem von Steuern finanzierten Sofortprogramm sollen künftig 50.000 Planstellen in der Pflege geschaffen und somit der Pflegepersonalmangel behoben werden. Das fordert jetzt die Deutsche Gesellschaft für Chirurgie, sowie der deutsche Pflegerat ...