94% aller Krankenhaus in Deutschland können offene Stellen auf den Allgemeinstationen nicht besetzen. Auf 3 von 4 Intensivstationen sind Stellen in der Intensivpflege vakant. Rund zwei Dritteln der Krankenhäuser mit Pädiatrie haben offene Stellen zu besetzen...

Laut einer Studie gehen die allermeisten Krankenhäuser von einer Verschärfung des Personalmangels in der Pflege aus. Bei 86 Prozent der befragten Kliniken werde sich die Stellensituation auf den Allgemeinstationen in den nächsten drei Jahren verschlechtern, wie die befragten in einer Studie annahmen...

Am 11.01.2024 haben die AOK Baden-Württemberg und die ALB FILS KLINIKEN den Vertrag zur Kurzstationären Allgemeinmedizinischen Versorgung (KAV) unterzeichnet.

Der Betreib des Modellprojekts startet nun wie geplant am 15.01.24 im Gesundheitszentrum Helfenstein in Geislingen. Die Leistung der KAV ist eine kurzzeitliche allgemeinmedizinische ärztlich-pflegerische Betreuung von Patienten rund um die Uhr und richtet sich an Patientinnen und Patienten, die zwar keine Behandlung in einem Krankenhaus benötigen, aber dennoch nicht ausschließlich ambulant durch ihren Haus- und Facharzt versorgt werden können.

Die KAV befindet sich im Erdgeschoss des Gesundheitszentrums in den Räumlichkeiten der ehemaligen Notfallambulanz und in unmittelbarer Nähe zur ebenfalls neuen Allgemeinmedizinischen Notfallpraxis der ALB FILS KLINIKEN.

Wenn in Krankenhäusern gestreikt wird, ist der Arbeitskampf ein anderer als bei den Lokführern. Das Pflegepersonal legt nie das ganze System lahm. Insofern ist das, was sich derzeit im Jüdischen Krankenhaus Wedding abspielt, die größtmögliche Eskalation in einem Tarifkonflikt. Denn seit vergangener Woche befinden sich die Beschäftigten in einem unbefristeten Erzwingungsstreik...

Patientin Livia Wisniewski (56) wurde nach einem Verkehrsunfall mit Knochenbrüchen in das Jüdische Krankenhaus (Wedding) eingeliefert. Nun liegt sie auf Station und musste zur Toilette. Doch kein Pfleger war da, der ihr helfen konnte. In der Folge hievte sich die immobile Patientin selbst ins Bad und stürzte. Das ist nur eine der Situationen, die den aktuellen Klinik-Alltag prägen, der vom Personalmangel bestimmt wird...

Johannes Schreiber, der neue Pflegedienstleiter im Klinikum Traunstein

Zum 1. April 2024 übernimmt Johannes Schreiber die Pflegedienstleitung im Klinikum Traunstein. Der erfahrene Pflegefachmann kehrt damit an die Kliniken Südostbayern (KSOB) zurück.
Schreiber absolvierte bereits seine Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger sowie anschließend eine Fachweiterbildung für den Operationsdienst im Klinikum Traunstein. Im Anschluss war er zudem bis 2022 Stationsleiter und Bereichsleiter Chirurgie am KSOB-Standort in Trostberg. Zuletzt war Schreiber als Pflegedienstleitung in der Schön Klinik Vogtareuth tätig. Berufsbegleitend absolvierte er ein Studium der Unternehmensführung für Gesundheitsberufe an der TH Rosenheim, das kurz vor dem Abschluss steht...

Das Klinikum Osnabrück führte ein neues Arbeitszeitmodell für das Pflegepersonal ein. Mit der Initiative „Wir sind kostbar“ zielt die Kampagne darauf ab, Pflegekräften zu ermöglichen, ihre persönlichen Bedürfnisse mit dem Berufsalltag zu harmonisieren. Der geplante Flexpool soll flexible Arbeitszeiten bieten und somit dem Mangel an Pflegekräften entgegenwirken...

Bei der Behandlung von Wunden, Demenz und Diabetes sollen Pflegefachkräfte zukünftig eigenständiger agieren. Bundesgesundheitsminister Karl Lauterbach diskutiert am Mittwoch mit seinen Amtskollegen aus den Ländern über diese Vorhaben. Unterstützung für die Pläne kommt dabei aus Bayern...

Vivantes entwickelt gemeinsam mit Beschäftigten und Software-Anbieter Dienstplan-Applikation

Vivantes entwickelt gemeinsam mit dem auf Workforce Management spezialisierten Software-Anbieter plano solutions GmbH die Dienstplan-Applikation entscheidend weiter. Es handelt sich um ein Modul der derzeit genutzten Software zur Dienstplanung, um den Beschäftigten in den Klinika und Gesellschaften des Unternehmens mehr Autonomie und Selbstbestimmung zu ermöglichen.
Das Ziel: Mitarbeiter*innen sollen ihre Wunschdienste wählen und direkt Schichten miteinander tauschen können, wenn alle rechtlichen und betrieblichen Erfordernisse erfüllt sind. Vorgesetzte können schnell Ersatz finden, wenn Mitarbeiter*innen kurzfristig, z.B. wegen Krankheit, ausfallen. Die Dienstplan-Applikation wird auch auf privaten Endgeräten wie z.B. Smartphones einsetzbar sein. Damit kommt Vivantes dem Ziel einen großen Schritt näher, Wunschdienstpläne zu ermöglichen.

"Wenn die Krankenhausreform gelingen soll, muss über neue Formen der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit nachgedacht werden"

Angesichts der umfassenden Krankenhausreform in Deutschland, die momentan ohne Berücksichtigung der nachgelagerten Pflege geplant wird, macht die Initiative Ruhrgebietskonferenz-Pflege darauf aufmerksam. Sie organisiert daher am Dienstag, den 30. Januar, eine dreistündige, kostenfreie Online-Veranstaltung, um die "dringend erforderliche Kooperation zwischen Krankenhäusern und Pflegediensten" zu fördern...

_{Ziel der künftigen Landespflegekammer ist es, durch eine Erhöhung der Attraktivität des Berufsstands auch einen Beitrag zur Sicherung des Fachkräftebedarfs zu leisten.} 

_{Mit dem Versand eines Informationsschreibens an die potenziellen Mitglieder einer Landespflegekammer durch den Gründungsausschuss geht das Registrierungsverfahren nun in die entscheidende Phase. Sozial- und Gesundheitsminister Manne Lucha betonte aus diesem Anlass erneut die Bedeutung einer Selbstverwaltung für den Berufsstand. „Die Pflegekräfte haben nun die Chance, sich für eine Selbstverwaltung zu entscheiden. Die Pflege braucht eine eigene starke Stimme. Nur so kann sie auf Augenhöhe mit anderen Berufsgruppen mitsprechen und ihre beruflichen Interessen wirksam vertreten. Ich bin mir sicher, dass wir mit der Pflegekammer für Baden-Württemberg hier auf dem richtigen Weg sind“, sagte Lucha am Montag (8. Januar) in Stuttgart.}

Dorothea Vischer ist seit 1. Januar 2024 neue Pflegedirektorin am Diakonie-Klinikum Stuttgart. Sie ist Mitglied der Krankenhausleitung und als Pflegedirektorin verantwortlich für die größte Berufsgruppe im Diakonie-Klinikum mit etwa 850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Zu ihrem Aufgabenbereich gehören der Pflegedienst, die Intensivpflege, der Funktionsdienst in OP und Anästhesie, die Pflegefachkräfteausbildung und die Aufbereitungseinheit für Medizinprodukte.

Dorothea Vischer (39) hat langjährige Erfahrung in der Pflege und in verschiedenen Führungspositionen, unter anderem als Stationsleitung, Stellvertretende Leitung Pflegemanagement und Stellvertretende Pflegedirektorin an den SLK Kliniken, einem großen Klinikverbund in der Region Heilbronn-Franken.

Das vergangene Jahr endete für die Mitarbeiter des Schongauer Krankenhauses mit schlechten Nachrichten. Noch kurz vor Weihnachten erhielten sie die Kündigung. Zum Start in das neue Jahr gibt es eine gute Nachricht: Der Klinikverbund Ostallgäu geht aktiv auf die gekündigten Pflegekräfte zu und bietet die Übernahme an...

Im aktuellen Video äußern sich wieder Annemarie Fajardo, die Vizepräsidentin des deutschen Pflegerats, und Birgit Ehrenfels, Landespflegerätin des Saarlandes zu Pflegeberufegesetz, Pflegevorbehaltsaufgaben, IPReG und Pflegekompetenzgesetz. Es sind sehr gute, lang überfällige und wertvolle Entwicklungen der Berufspolitik für den Pflegeberuf, aber es darf keine Totgeburt der Politik werden...