Anlässlich einer Stellungnahme zum Gesetzentwurf der Fraktionen von SPD und CDU zur Neufassung des Niedersächsischen Krankenhausgesetzes plädiert der DBfK für ein gemeinsames Planungsinstrument, das Gesundheitszentren zur Sicherstellung der Primärversorgung ausdrücklich einschließt. Und er vermisst einen echten Paradigmenwechsel in der Krankenhausplanung mit einer stärkeren Fokussierung auf der Qualität der Patient:innenversorgung.

In Rheinland-Pfalz haben in den vergangenen zwei Jahren insgesamt 28 Pflegeteams aus 14 Krankenhäusern am Projekt „Tea(m)Time im Krankenhaus – Psychische Belastungen am Arbeitsplatz erfassen und handeln“ des Landeskrankenhauses teilgenommen. Langfristig fördert die Methode die Gesunderhaltung von Pflegeteams und erfasst die psychischen Belastungen am Arbeitsplatz...

Ab sofort steht Ihnen das InEK-Datenportal für die Übermittlung der Angaben nach der PpUG-Nachweis-Vereinbarung 2022 (Quartalsmeldungen für das Jahr 2022) zur Verfügung ...

Dieter Hamisch ist stellvertretender Pflegedirektor der Vitos Kinder- und Jugendklinik für psychische Gesundheit Hanau.

Das pflegerische Leitungsteam ist nun komplett. Pflegedirektor Gerhard Förster begrüßt seinen Stellvertreter: “Ich freue mich, dass diese Position nun besetzt ist und auf die Zusammenarbeit. Gemeinsam können wir effizient die Teams leiten und tragen damit zur positiven Weiterentwicklung unserer noch jungen Klinik bei“.

Bereits seit vielen Jahren leidet die Pflegebranche unter Personalengpässen. In den kommenden Jahren wird sich die Personalnot weiter verschärfen. Dabei liegt es nicht nur am Geld, da beispielsweise die Kliniken Kosten für mehr Pflegepersonal am Bett von den Krankenkassen bekommen...

Roboter, die das Gepäck von Reha-Gästen direkt aufs Zimmer bringen, intelligente Rollatoren, die Klinikpatienten zum Bluttest oder zur nächsten Behandlung begleiten und High-Tech-Roboterarme, die nach einer Operation bei pflegerischen Tätigkeiten assistieren: Was heute noch nach Science-Fiction klingt, könnte nach Meinung von Experten bereits in fünf Jahren Wirklichkeit sein. In einem groß angelegten, rund dreijährigen Pilotprojekt haben Roboter-Hersteller und Spezialisten für Künstliche Intelligenz jetzt den Praxiseinsatz erprobt. Modernste Robotertechnik kam im Alltag einer echten Klinik, der Johannesbad Fachklinik Saarschleife in Mettlach, mit realen Patienten und Mitarbeitern zum Einsatz.

Die 1. Vorsitzende des Marburger Bundes, Dr. Susanne Johna fordert, dass die geplante Corona-Prämie nicht allein auf Pflegekräfte von Intensivstationen beschränkt werden darf. „Ärztinnen und Ärzte versorgen im Team mit den Pflegekräften die Patienten, sind ebenfalls einer hohen Belastung ausgesetzt und tragen die Hauptverantwortung. Hinzu kommt, dass auch das Personal auf den Normalstationen durch die Pandemie einer enormen Belastung ausgesetzt ist. Deshalb müssen Ärztinnen und Ärzte bei der Corona-Prämie genauso berücksichtigt werden wie Pflegekräfte.“...

Ein bekanntes Gesicht konnte als Pflegedirektion für das Marienhaus Klinikum Bendorf-Neuwied-Waldbreitbach wiedergewonnen werden. Ab dem 1. April 2022 wird Dr. Wioletta Osko (46) diese wichtige Aufgabe übernehmen und gemeinsam mit dem Direktorium der Klinik die Zukunft des Hauses an seinen drei Standorten in Neuwied, Bendorf und Waldbreitbach gestalten...

Aus den Kliniken Oldenburg und Delmenhorst stehen insgesamt acht Verantwortliche als Angeklagte vor dem Oldenburger Landgericht. Unter ihnen sind Ärzte, leitende Pflegerinnen und Pfleger und ein Ex-Klinik-Geschäftsführer. Die Vorwürfe wiegen schwer...

Pflegekräfte werden gesucht, so auch im Westpfalz-Klinikum. Bei der Suche nach Mitarbeitern geht das Krankenhaus neue Wege. Um im Pflegedienst eine verlässliche Dienstplangestaltung ermöglichen zu können, soll ein sogenanntes Flexteam neu aufgebaut werden. „Ziel ist es, eine auf unsere Bedürfnisse abgestimmte flexible Reserve an Pflegefachpersonal zu rekrutieren, die die bestehenden Teams in den verschiedenen Fachbereichen bei Bedarf unterstützt"...

Das Elisabeth Krankenhaus Recklinghausen begrüßt einen neuen Pflegedirektor: Seit dem 1. Februar 2022 führt Andreas Schellig das Team der Pflegedienstleitung. Gemeinsam mit Pflegedienstleiter Heiko Dikau möchte er neue, moderne Wege in der Pflegeakquise gehen, neue Ideen umsetzen, um das Kennenlernen für Fachkräfte möglichst einfach und persönlich zu gestalten. „Ich freue mich auf die enge Zusammenarbeit in einem gut eingespielten Team“, sagt Schellig.

Talk mit Christine Vogler

Braucht Deutschland ein Pflegeministerium? Wird Pflegefachpersonen zu wenig zugetraut? Wie ist die Pflege in Deutschland im europäischen Vergleich aufgestellt? Über diese Fragen spricht Jean mit der Präsidentin des Deutschen Pflegerats, Christine Vogler, im ehrlichen und unverblümten Talk...

In Südwestfalen wehren sich Pflegekräfte gegen eine geplante Pflegekammer. Diese soll sich für Pflegekräfte in Krankenhäusern, Heimen oder der mobilen Pflege einsetzen. Die Zahlen der Mitglieder auf Facebook zeigen ein deutliches Bild: Die Gruppe "Pro Pflegekammer NRW" hat ca. 200 Mitglieder. Die Gruppe "Nein zur NRW Pflegekammer“ dagegen fast 14.000...

Im Klinikalltag macht man es sich einfach: Die anderen sind schuld. In diesem Fall ist es die Zeitarbeit. Die Hessische Krankenhausgesellschaft sagte der Süddeutschen Zeitung, Leiharbeit sei systemkritisch und man müsse diese eindämmen. So einfach scheint es - oder doch nicht?

Die Arbeitsbedingungen im Ernst-von-Bergmann-Klinikum stehen weiterhin in der Kritik. Denn auch zwei Jahre nach dem erfolgreichen Bürgerbegehren für Tariflohn und eine Entlastung der Mitarbeitenden, seien die Vorgaben nicht erfüllt. Das zeigt die Bilanz der Initiative „Gesunde Zukunft!“, die sich für Bezahlung und Arbeitsbedingungen im städtischen Klinik-Konzern einsetzt...