- Pseudonymisierte und
interoperable Forschungsdaten
auf Knopfdruck
Schnittstellenreduktion durch FHIR-
Anbindung & Ausfallkonzept für Ihr KIS-
Jetzt mehr erfahren!
Personal
-
Welche Personalien ändern sich?
-
Wie denken Generation Y und Z über Work-Live-Balance?
-
Welche Rolle nimmt das Personalmanagement im Wettbewerb um die besten Arbeitskräfte ein?
-
Wie gehen die Marktteilnehmer bei der Mitarbeiterauswahl vor?
-
Welche Rolle spielen neue Berufsbilder wie OTA, Physican Assistent?
"Eine gute Versorgung von Patientinnen und Patienten im Krankenhaus kann nur mit ausreichend Personal gelingen.", so der Bundesgesundheitsminister Hermann Gröhe
Der Fachkräftemangel und der demografische Wandel stellen den Personalbereich vor ganz neue Herausforderungen. Immer mehr erfolgt ein Outsourcing von Berufsgruppen.
Für das Krankenhaus der Zukunft ist der entscheidende Erfolgsfaktor ein Strategisches Personalmanagement für das Krankenhaus der Zukunft (Steria Mummert Consulting, Krankenhaus Trend 2009).
Dabei werden sogenannte Soft Skills immer wichtiger. Bspw. Kommunikative Kompetenz, Selbstbewusstsein, Empathie, Teamfähigkeit, Kritik- und Konfliktfähigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Neugier. Weiterhin haben die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein viel höheren Stellenwert erreicht. Wie stellen sich die Kliniken dazu in ihrer Unternehmensstrategie?
-
Seit langem diskutiert die Politik über die Besserstellung von Pflegeberufen. Doch die Maßnahmen sind zögerlich. Jetzt braucht man sie alle dringender denn je und doch liegt der Fokus auf der Wirtschaft. Der Vorsitzende des Deutschen Ethikrates fordert eine bessere Bezahlung aller systemrelevanter Berufe ...
Quelle: Deutsches Ärzteblatt -
Bayern übernimmt ab 01. April die Kosten zur Verpflegung von Pflegepersonal
Der Freistaat Bayern will die Kosten für Essen und Trinken der Pflegerinnen und Pfleger in Krankenhäusern, Altenheimen, aber auch Behinderteneinrichtungen übernehmen. Ministerpräsident Markus Söder sagt dazu: "Wir wollen einfach ein Signal setzen, des Dankeschöns, schon jetzt für die Arbeit, die dort geleistet wird" ...
Quelle: frankenpost.de -
Höchste Sicherheit für Patienten und Mitarbeiter – Schnelle Ergebnisse bei Coronaverdacht durch eigene PCR-Tests im Klinikum Lippe
Die Sicherheit für Patienten und Mitarbeiter ist zu jeder Zeit wichtig im Klinikum Lippe. Jetzt, zur Zeit der Corona-Pandemie, hat dieses Thema allerdings höchste Priorität. Um Patienten und Mitarbeiter mit einer Coronavirusinfektion schnell identifizieren und entsprechende Maßnahmen einleiten zu können, führt das Klinikum Lippe eigene Corona-PCR-Tests durch.
Quelle: klinikum-lippe.de - VERDI
ver.di fordert deutliche Aufstockung des Reinigungspersonals in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen
Die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) fordert angesichts der Corona-Pandemie eine deutliche Aufstockung des Reinigungspersonals in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen. „Gründliche und umfassende Reinigung ist zentral, um die Hygienevorschriften einzuhalten und die Ausbreitung des Virus in den Einrichtungen zu vermeiden“, stellte Sylvia Bühler klar, die im ver.di-Bundesvorstand für das Gesundheits- und Sozialwesen zuständig ist. „Dafür braucht es ausreichend viel Personal, das für diese besondere Situation entsprechend vorzubereiten ist.“ ...
Quelle: verdi.de - G-BA
G-BA ermöglicht notwendige maximale Flexibilität beim Einsatz von Intensivpflegepersonal zur Sicherstellung der Versorgung von COVID-19-Erkrankten
Besondere Herausforderungen verlangen auch schnelle und unkonventionelle Vorgehensweisen. Deshalb hat der G-BA angesichts der zu erwartenden Belastungen der Krankenhäuser am Freitag in Berlin Beschlüsse gefasst, um den Krankenhäusern ab sofort maximale Flexibilität beim Personaleinsatz von Intensivpflegekräften zu geben ...
Quelle: g-ba.de - RKH
Botschaft der RKH Kliniken Geschäftsführung an die Mitarbeiter zur Corona-Krise
RKH Kliniken Geschäftsführer Prof. Dr. Jörg Martin schickt allen RKH Mitarbeitern eine Videobotschaft mit großem Dank und aufmunternden Worten für die bevorstehende Corona-Krise ...
Quelle: rkh-kliniken.de -
Schon vor der Pandemie fehlte den Kliniken insbesondere das Personal für Intensivstationen. Betreiber und Politik suchen deshalb jetzt ungewöhnliche Wege, um Ärzte und Pfleger für diese Bereiche zu rekrutieren ...
Quelle: zeit.de -
Schon sehr lange klagen Ärzte und Pfleger über unhaltbare Zustände in deutschen Krankenhäusern. Geändert hat sich bislang wenig. Die Corona-Krise lenkt den Blick nun wie ein Scheinwerfer auf die Misere ...
Quelle: dw.com -
Die Amerikanische Akademie für Schmerzmedizin ehrt Prof. Dr. Winfried Meißner für die Etablierung des internationalen Schmerzregisters PAIN OUT mit dem Robert G. Addison-Award
Jena (UKJ/vdG). Das am Universitätsklinikum Jena (UKJ) koordinierte Schmerzregister PAIN OUT erfasst neben den klinischen Behandlungsdaten die Qualität der Schmerzbehandlung nach Operationen aus Patientensicht. Der standardisierte Fragebogen dafür steht inzwischen in über 20 Sprachen zur Verfügung, 125 Kliniken in 25 Ländern beteiligen sich an dem Qualitätsnetzwerk, dazu ca. 130 Kliniken in Deutschland. Sie erhalten online eine Rückmeldung, können im Zeitverlauf oder mit anderen, anonymisierten Kliniken verglichen werden und bei schwierigen Therapieentscheidungen von den Erfahrungen in ähnlichen Fällen profitieren. „Solche Register sind ein wichtiges Element der Versorgungsforschung. Sie können die Versorgungsrealität abbilden und helfen, sie zu verbessern“, betont Prof. Dr. Winfried Meißner ...
Quelle: Pressemeldung – Universitätsklinikum Jena - LK
Paracelsus-Klinik Marl beauftragt Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mit Aufklärung eines mutmaßlichen Abrechnungsbetrugs
Um die Aufklärung eines vermuteten Abrechnungsbetrugs weiter voran zu treiben, beauftrage die Klinik jetzt eine Wirtschaftsprüfungsgesellschaft. Die Staatsanwaltschaft ist bereits durch das Klinikum informiert worden und hat die Ermittlungen aufgenommen ...
Quelle: lokalkompass.de -
Der international bekannte HIV-Experte und langjähriger Vivantes-Chefarzt, Keikawus Arastéh, verlässt mit einem Großteil des Medizin- und Pflegepersonals den landeseigenen Klinikkonzern Vivantes und wechselt als Team zum katholischen St. Joseph Krankenhaus in Tempelhof ...
siehe auch
"Massenflucht aus städtischer Klinik kommt nicht überraschend" ... hier
Quelle: tagesspiegel.de -
Nach Recherchen von NDR kommt es in einer der größten Hamburger Geburtskliniken schon seit vielen Monaten häufig zu Engpässen ...
Quelle: NDR.de -
Erste konstituierende Kuratoriumssitzung: AGAPLESION Stiftung startet ins neue Jahr
Das Kuratorium der AGAPLESION Stiftung ist am 23. Januar 2020 zur ersten konstituierenden Sitzung zusammengetreten, um sich über aktuelle Projekte auszutauschen und die Agenda 2020 zu besprechen. Die Mitglieder des Stiftungskuratoriums wählten einstimmig Stefan Grüttner, Minister für Soziales und Integration a.D., zum Vorsitzenden des Kuratoriums.
Quelle: stiftungen.org -
„Wo hört Personalberatung eigentlich auf und wo fängt Organisationsberatung an? Diese Frage haben wir uns nach intensiven Gesprächen mit und bei Kunden zuletzt häufiger gestellt – etwa, wenn wir recrutingseitig die Suche und Auswahl einer völlig neugeschaffenen Position und Hierarchie-Ebene begleiten. Und weil die Grenzen oft so fließend sind, haben wir nun auch den Leistungsbaustein SOLUTE consulting offiziell in unser Produktportfolio aufgenommen“, erklärt SOLUTE-Geschäftsführer Florian Winkler die Angebotserweiterung ...
Quelle: Pressemeldung – solute-recruiting.de -
Florian Fischbock übernimmt Führungsaufgabe zum 1. Mai 2020
Die KRH Akademie bekommt einen neuen Direktor. Zum 1. Mai 2020 wird Florian Fischbock die Leitung der zentralen Einrichtung für die Aus-, Fort- und Weiterbildung im Klinikum Region Hannover übernehmen. In der Akademie an der Schützenallee, in unmittelbarer Nähe zum Maschsee gelegen, werden derzeit etwa 650 junge Menschen auf ihre Aufgaben in der Pflege, im OP, in den Kreißsälen oder in der Therapie vorbereitet. Dazu kommt noch ein breites Angebot im Bereich der Fort- und Weiterbildung und der Potentialentwicklung. Fischbock kommt von der Medizinischen Hochschule Hannover (MHH). Dort ist er noch bis Frühjahr kommenden Jahres als geschäftsführende Akademieleitung und Schulleiter für die Pflegeausbildung, die Ausbildung von Operationstechnischen und Anästhesietechnischen Assistenten sowie die gesamte Fort- und Weiterbildung der Pflege verantwortlich.
Quelle: krh.eu -
Im Rahmen einer durch die WirtschaftsWoche unter wissenschaftlicher Begleitung von Frau Professor Christel Gade von der IUBH Internationale Hochschule Bad Honnef durchgeführten Unternehmensbefragung wurde SOLUTE als eine der Top-Adressen für die Führungskräftesuche und -auswahl in der Gesundheitsbranche ausgezeichnet. Insgesamt schafften es acht Personalberatungen mit dem Branchenfokus Healthcare in das Ranking: SOLUTE gehört mit 5 Sternen zu den besten 6 Beratungen und lässt selbst angestammte Platzhirsche hinter sich! ...
Quelle: solute-recruiting.de