Tarifangebot der Arbeitgeber ruft Empörung bei Ärztinnen und Ärzten in kommunalen Krankenhäusern

Die Corona-Pandemie hat zu einer deutlichen Arbeitszunahme bei Ärztinnen und Ärzte in kommunalen Kliniken geführt. Das geht aus einer Adhoc-Umfrage des Marburger Bundes unter rund 3.300 Mitgliedern der Ärztegewerkschaft hervor. 71 Prozent der Befragten geben an, dass ihre Arbeitsbelastung durch die Pandemie eher zugenommen hat, bei etwa einem Fünftel (22 %) ist sie in etwa gleichgeblieben. Rund 91 Prozent der Klinikärzte fühlen sich durch ihre Arbeit regelmäßig erschöpft (31 % „immer“ und 60 % „zunehmend“).

Für den Landkreis Vorpommern-Greifswald wird es nicht möglich sein, die Impfpflicht im Gesundheitssektor umzusetzen. Große Teile der Verwaltung sind bereits jetzt durch die Corona-gelähmt, teilte ein Sprecher des Landkreises mit. Nach eigenen Angaben des Landkreises wird dieser die für Mitte März geplante Impfpflicht für Mitarbeiter von Pflegeheimen und Krankenhäusern nicht durchsetzen.

Ein weiteres von der Corona-Pandemie überschattetes Jahr geht zu Ende. Die Zeit zwischen den Jahren ist eine gute Gelegenheit sich einmal mit anderen Themen zu beschäftigen, die ebenso wichtig sind und doch immer wieder kommunikativ in den Hintergrund gedrängt werden. So entstand die Idee für eine neue Video-Reihe mit Dr. Albert-Peter Rethmann, Sprecher der Geschäftsführung der BBT-Gruppe. „Wir können es zwar nicht ganz hinter uns lassen, aber ich würde mich freuen einmal über andere Themen zu sprechen“, sagt Dr. Albert-Peter Rethmann dann auch zu Beginn des neuen Vlogs (= Video-Tagebuch) „Auf einen Kaffee mit …“, der im neuen Jahr fortgesetzt wird ...

Die Welt meldet, dass sich auf einer Geriatriestation in Hamburg-Bergedorf acht Patienten und zwei Mitarbeiter mit dem Coronavirus infiziert haben. Auslöser war offenbar ein Mitarbeiter, der sich kurz vor seiner Boosterimpfung ansteckte ...

Rund um den Tod eines Intensivpatienten im Lukaskrankenhaus in Neuss sind die Ermittlungen abgeschlossen. Die Staatsanwaltschaft will jetzt Anklage erheben...

Mit einem prall gefüllten Kofferraum voller Schokolade kam heute der Nikolaus in Gestalt von Vertretern verschiedener politischer Parteien ins Caritas-Krankenhaus Bad Mergentheim. Sie bedankten sich damit bei den Mitarbeitenden für "die aufopfernde Arbeit" während der Corona-Pandemie.

In den Kliniken spitzt sich die Lage wegen der stark steigenden Zahl von Corona-Patienten deutlich zu. Die Kapazitäten auf den Intensivstationen sind teilweise fast ausgeschöpft, Patienten finden unter Umständen in ihrer Nähe keine freie Klinik mehr und werden in andere Städte ihres Bundeslandes gebracht. Wie eine Umfrage der Deutschen Presse-Agentur ergab, bereiten sich Kliniken auch auf die Verlegung von Patienten in andere Bundesländer vor...

Die immer noch unbefriedigend umgesetzte Mutterschutzgesetzgebung ist das Thema einer gemeinsamen Erklärung des Deutschen Ärztinnenbundes, des Deutschen Hebammenverbands, des Deutschen Pflegerats, und der Bundesärztekammer. In einem Brief an die beteiligten Verhandlungsführenden für die geplante Koalition wenden sich diese Organisationen an die Politik. Sie wollen erneut auf die Probleme aufmerksam machen, die seit dem Inkrafttreten des novellierten Mutterschutzgesetzes 2018 bestehen – und seither schwangere, stillende und jüngst entbundene Frauen an ihrem Arbeitsplatz im Gesundheitswesen in ihrer Berufsausübung behindern und ihre Karrierechancen mindern.

Die Ärztegewerkschaft Marburger Bund hat in der 138. Hauptversammlung über eine generelle Impfpflicht gegen SARS-CoV-2 in Deutschland diskutiert. Am Ende der Debatte standen die Impfpflicht nur für Ärzte zu fordern, eine für Gesundheits-, Pflege- und Betreuungspersonal oder die generelle Impfpflicht als ultima ratio...

Einer interprofessionellen Zusammenarbeit im Gesundheitsbereich stehe die deutsche Ärzte­schaft grundsätzlich positiv gegenüber, so Erik Bodendieck, Präsident der Sächsischen Landesärztekammer und Vorsitzender der Bundesärztekammer-Arbeitsgruppe „Zukünftiges Rollenver­ständ­nis der Ärzteschaft in einer teamorien­tierten Patientenversorgung“. Tätigkeiten, für die spezifische ärztliche Fachkenntnisse und Er­fahrungen erforderlich sind, müssten im Interesse der Patientensicherheit jedoch weiterhin den Ärzt­innen und Ärzten vorbehalten bleiben, betonte er weiter...

Fast zweieinhalb Jahre ist es her, dass ein Skandal um mutmaßlichen sexuellen Missbrauch von Kindern am Universitätsklinikum des Saarlandes (UKS) bekannt wurde. Nun wollen Experten die Fälle aufarbeiten. Die unabhängige Kommission ging am Dienstag an den Start...

In einer Klinik in Halle sind Blutproben von Neugeborenen, möglicherweise über Jahre hinweg, verfälscht worden. Offenbar steckt eine Einzelperson dahinter. Das Motiv ist noch unklar...

Das Landgericht Mannheim hat den ehemaligen Geschäftsführer wegen vorsätzlichen Betreibens von Medizinprodukten entgegen § 14 Satz 2 des früheren Medizinproduktegesetzes zu einer Freiheitsstrafe von zwei Jahren verurteilt und die Vollstreckung der Freiheitsstrafe zur Bewährung ausgesetzt. Jetzt hat der Bundesgerichtshof die Strafe bestätigt ...

Verschobene OP-Termine, überfüllte Intensivstationen und zu wenig Pflegepersonal: Es sind besorgniserregende Zustände in den Kliniken in Großbritannien und den Niederlanden. Die Lage in den beiden Ländern ist ernst...

Der REGIOMED Gesundheitsverbund geht einen besonderen Weg: Learning by doing. Dr. Jörg Harrer, Chefarzt der Abteilung für Orthopädie und Unfallchirurgie am Klinikum Lichtenfels hat die Firma Arthrex dazu bringen können ihr „Mobile Lab“, ihren mobilen Operationsbus, für zwei Tage am Klinikum Lichtenfels zu parken. Somit wurde den REGIOMED-Studenten des letzten Semesters die Möglichkeit geschaffen, an sehr realitätsnahen Simulatoren verschiedene orthopädische Operations- und Behandlungstechniken zu üben...

Das Klinikum Osnabrück möchte ein Magnetkrankenhaus werden! Das bedeutet, dass Mitarbeiter*innen und Patienten*innen aufgrund exzellenter Bedingungen „magnetisch“ angezogen werden sollen...

Eine Person aus der Uniklinik Magdeburg hatte aus dienstlichen Gründen (Buchhaltung, gerichtliches Mahnwesen) berechtigten Zugriff auf Daten aus dem Einwohnermeldeamt. Diese Person steht im Verdacht, die Daten missbräuchlich und offensichtlich für kriminelle Zwecke genutzt zu haben.

Fähigkeiten entdecken - Potentiale fördern

Wo möchte ich beruflich hin? Was sind meine Stärken, was meine Schwächen? Diese Fragen hat sich wohl jeder einmal in seinem Berufsleben gestellt. Hier Antworten zu finden und Entscheidungen zu treffen ist gar nicht so leicht. Das KRH Klinikum Region Hannover hat dafür, neben seinen schon bestehenden Förderprogrammen, das Potentialförderprogramm ins Leben gerufen und startet mit 12 Mitarbeitenden aus allen KRH Standorten.

Der Pfleger Niels H. tötete mindestens 85 Patienten in zwei deutschen Kliniken. 2015 erhielt er dafür eine lebenslange Haftstrafe. Nun wird auch sein ehemaliger Chef angeklagt ...

Das Krankenhaus Reinbek ist unter den Top 10-Unternehmen im Gesundheitswesen und gehört zu den 600 familienfreundlichsten Arbeitgebern 2021 in der BRD und Österreich.

Die Medienmarke Freundin und die Arbeitgeber-Bewertungsplattform kununu haben zum sechsten Mal das Siegel „Die familienfreundlichsten Arbeitgeber“ verliehen. Das Krankenhaus Reinbek St. Adolf-Stift ist erneut unter den Top 10 Arbeitgebern bundesweit in der Gesundheitsbranche und wie bereits 2020 das einzige Krankenhaus in dieser Kategorie. Dabei wurde die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, eine gute Work-Life-Balance, Wohlfühlfaktoren sowie gleichberechtige Karrieremöglichkeiten bei Arbeitgebern bewertet.