Klinikexpertise: informiert, vernetzt, voraus.
(Ärztliche /r) Medizincontroller /in (m/w/d)
Das Klinikum Bremen-Mitte ist Bremens Maximalversorger und bekannt für die spezialisierte Innere Medizin, zahlreiche chirurgische Fachdisziplinen und eine der modernsten Kinderkliniken Deutschlands. Das Klinikum Bremen-Mitte gehört zum Klinikverbund Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands.
Unser Geschäftsbereich Medizincontrolling ist ein zentraler Akteur für die Qualität der medizinischen und pflegerischen Dokumentation. Wir stellen eine hohe Kodierqualität sicher und tragen damit wesentlich zur wirtschaftlichen Stabilität unseres Klinikkonzerns bei. In enger Zusammenarbeit mit dem Personal-, Finanz-, Standort- und Investitionscontrolling analysiert und bewertet das Medizincontrolling medizinische Leistungen und unterstützt aktiv die strategische Leistungsplanung.
Sie haben Interesse am Schwerpunkt MD-Management und Reklamationen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – profitieren Sie von den Vorteilen des Öffentlichen Dienstes!
Ihre Aufgaben
- Bearbeitung von Einzelfällen im MD-Management sowie Erstellung medizinischer Stellungnahmen und Gutachten
- Unterstützung der Kliniken bei MD-Prüfungen und Bewertung strittiger medizinischer Sachverhalte
- Durchführung und Organisation von Schulungen für Leistungserbringer und klinische Kodierer/innen rund um das Thema Reklamationen sowie regelmäßiger fachlicher Austausch
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Medizin oder im Gesundheitswesen
- Erfahrung im Medizincontrolling und in der Erlössicherung sowie fundierte Kenntnisse im DRG-System
- Sichere Anwendung der Deutschen Kodierrichtlinien, der relevanten Bestimmungen des SGB V und der Rechtsgrundlagen von MD-Prüfungen
Was wir bieten
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit 38,5 Std./Woche oder individueller Teilzeit, flexible Arbeitszeiten (Mo–Fr) sowie 30 Urlaubstage/Jahr
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote sowie eine eigene Bildungsakademie
- Unterstützende Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung: Backup-Kita, Pflegeplatzvermittlung, Zuschuss zur Ferienbetreuung, Eltern-Kind-Zimmer u.v.m.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Firmenfitness (EGYM Wellpass), Fahrrad-Leasing, Corporate Benefits u.v.m.
- Attraktive außertarifliche Vergütung, passend zur verantwortungsvollen Position
Ihre Bewerbung
Kontakt:
Heike Penon
Geschäftsführerin Finanzen
Tel. 0421 497 79003
Bewerbungsfrist: 1 5.04.2026
Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.