Höhere MD-Prüfquoten würden 1.500 bis 3.000 zusätzliche Arbeitskräfte binden

Nach Ansicht des Marburger Bundes erhöht das geplante MD-Prüfregime den bürokratischen Aufwand in Krankenhäusern und entzieht der Patientenversorgung Personal. Im Beschluss der 148. Hauptversammlung in Berlin heißt es, das geltende Prüfquotenverfahren sei „weder praktikabel noch wirtschaftlich sinnvoll“.

Allein im Krankenhausbereich müssten nach Schätzungen des Verbandes ein bis zwei Vollzeitkräfte pro Krankenhaus neu eingestellt werden. Bezogen auf alle Krankenhäuser in Deutschland wären das 1.500 bis 3.000 zusätzliche Arbeitskräfte.

Die Arbeitszeit von Ärztinnen und Ärzten sowie Pflegenden würde dadurch noch stärker eingeschränkt. Operateure, behandelnde Ärzte und Pflegekräfte müssten Sachverhalte häufig erst Monate nach der Behandlung erläutern. Das Personal, das für diese Prüfverfahren in den Krankenhäusern und beim MD gewonnen werden müsste, fehlt dann für die Versorgung der Patienten.

Der wirtschaftliche Gesamtnutzen des vorgesehenen Prüfregimes sei zudem fraglich. Bereits ohne den Aufwand der Krankenhäuser zehrt die Prüfbürokratie selbst rund 36 Prozent der erzielten Rückzahlungen auf.

Der Verband plädiert stattdessen für ein zertifiziertes Stichprobenverfahren, das den personellen Einsatz bei allen Beteiligten deutlich verringert. Als Beispiel nennt er das Monetary Unit Sampling (MUS) mit Hochrechnung auf die Grundgesamtheit. Solche mathematisch-statistischen Verfahren kommen in der Wirtschaftsprüfung weltweit zum Einsatz.