Integration als Schlüssel: Prof. Baenkler über Kliniken als attraktive Arbeitgeber

Im Gespräch mit KU Gesundheitsmanagement erläutert Prof. Marc Baenkler, Median Kliniken, die Bedeutung einer authentischen Integrationskultur für die Gewinnung und Bindung internationaler Fachkräfte. Entscheidend sei, dass Mitarbeitende aus dem Ausland nicht nur eingestellt, sondern aktiv in Teams und Freizeitaktivitäten eingebunden werden. Vielfalt, so Baenkler, steigere die Zufriedenheit und bereichere den Klinikalltag. Er sieht in generationen- und kulturübergreifenden Teams große Chancen für Innovation und Zusammenhalt. Kliniken müssten sich jedoch frühzeitig auf den demografischen Wandel und den zunehmenden Fachkräftemangel einstellen. Erfolgreiche Arbeitgeber setzten daher auf gelebte Wertschätzung, offene Kommunikation und ein Arbeitsumfeld, das individuelle Bedürfnisse ernst nimmt.