Kreisklinik Roth als attraktiver Arbeitgeber: Ausbau der Versorgungs- und Arbeitsstrukturen
Die Kreisklinik Roth startet gestärkt ins Jahr 2025 mit Projekten wie einer neuen Notaufnahme, einem Herzkatheterlabor und einer Akutgeriatrie, um den wachsenden medizinischen Anforderungen gerecht zu werden. Landrat Ben Schwarz und Klinikchefin Nadine Ortner betonen zudem die Attraktivität der Klinik als Arbeitgeber sowie ihre Rolle als regionaler Ausbildungsbetrieb.
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Die Kreisklinik Roth zeigt sich gut gerüstet für die Herausforderungen des Gesundheitswesens. Mit über 17.000 Patienten in der Notaufnahme und einem deutlichen Anstieg bei den Geburtenzahlen konnte die Klinik ihren Ruf als regionale Anlaufstelle für qualitativ hochwertige Versorgung weiter festigen. Projekte wie der Bau einer neuen Notaufnahme, eines Herzkatheterlabors und einer Akutgeriatrie sind zukunftsweisend für die Kliniklandschaft in Bayern. Als attraktiver Arbeitgeber bietet die Kreisklinik flexible Arbeitszeitmodelle, zahlreiche Sozialleistungen und ein gutes Betriebsklima. Mit 90 Auszubildenden in verschiedenen Gesundheitsberufen unterstreicht die Klinik ihre Rolle als wichtiger regionaler Ausbildungsbetrieb. Nadine Ortner und Ben Schwarz sind überzeugt, dass die Kreisklinik perfekt auf die Bedürfnisse der Region abgestimmt ist…
kreisklinik-roth.de
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