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Bessere medizinische Versorgung im ländlichen, strukturschwachen Raum / Absolventen starten im Projekt ErwiN

Spezialisierte Pflegefachkräfte übernehmen künftig Aufgaben, die bislang ausschließlich Ärzten vorbe­hal­ten sind. Dies soll insbesondere die Versorgung der Menschen in dünnbesiedelten Gebieten verbessern und in den kommenden Jahren erhalten. Am Institut für Pflegewissenschaft und Interprofessionelles Lernen der Unimedizin Greifswald haben jetzt die ersten neun exami­nier­ten und berufserfahrenen Pflege­fachpersonen an einer halbjährigen Qualifikation teilgenommen. Sie ha­ben ihre Prüfung abgelegt und dürfen nun als „Spezialisierte Pflegefachpersonen“ heilkundliche Tätigkei­ten über­neh­­men.

Ein Krankenpfleger in Würselen steht unter Mordverdacht. Die Staatsanwaltschaft Aachen hat ein Ermittlungsverfahren gegen den Krankenpfleger eingeleitet. „Es wird gegen den Pfleger ermittelt, der auf der Palliativstation gearbeitet hat“, sagte Oberstaatsanwältin Katja Schlenkermann-Pitts...

Das Städtische Krankenhaus Kiel und die Fachhochschule (FH) Kiel planen ab dem Sommersemester 2025 eine Kooperation bei der Ausbildung von akademischen Pflegekräften im Fach "Heilkundliche Aufgaben Atmung". Am 8. Juli 2024 unterzeichneten Prof. Dr. Björn Christensen, Präsident der FH Kiel, und Dr. Roland Ventzke, Geschäftsführer des Städtischen Krankenhauses Kiel, den Kooperationsvertrag im Krankenhaus. Das Pflegestudium ist ein siebensemestriger ausbildungsbegleitender Studiengang mit dem Abschluss Bachelor of Science (B. Sc.)...

Der Bundesverband Pflegemanagement lädt herzlich zur Teilnahme an einer aktuellen Befragung ein. Die Befragung ist ein zentraler Bestandteil der Bemühungen, die Auswirkungen der Neuregelung der Refinanzierung von nicht examinierten Hilfskräften ab 2025 auf die Versorgungsqualität und die Personalplanung in den Krankenhäusern zu erfassen. Ziel der Befragung ist es, einen fundierten Einblick in die aktuelle Situation der Krankenhäuser zu erhalten und zu verstehen, welche Maßnahmen im Hinblick auf die bevorstehenden Veränderungen ergriffen werden. Die Teilnahme ist entscheidend, um Herausforderungen und Chancen besser erkennen und angehen zu können...

Vorgesetzte und Kolleg:innen können noch bis zum 7. Oktober (Nachwuchs-)Pflegemanager:innen für den Pflegemanagement-Award nominieren. Verliehen wird der Award an Pflegekräfte, die durch ihren Einsatz, ihre Kreativität sowie ihre soziale und fachliche Kompetenz einen Unterschied im Pflegealltag machen. Der Preis wird in zwei Kategorien verliehen...

Der Bundesrat hat in seiner letzten Sitzung vor der Sommerpause im ersten Durchgang zum Entwurf des Versorgungsstärkungsgesetzes (GVSG) Stellung genommen. Die Länderkammer sprach sich in der vergangenen Woche für eine stärkere berufsständische Vertretung der Pflegeberufe aus. Die Pflege soll ein Stimmrecht im Gemeinsamen Bundesausschuss (G-BA) erhalten...

Gerd Hauffe ist ab 01. Juli der neue Pflegedirektor der BG Klinik Tübingen. Der 38-Jährige hat zuvor zwölf Jahre lang an den medius Kliniken in leitenden Funktionen gearbeitet.

Mit Gerd Hauffe gewinnt die BG Klinik Tübingen eine erfahrene Führungskraft für den Pflege- und Funktionsdienst. Nach seiner Ausbildung und dreijähriger Tätigkeit als Gesundheits- und Krankenpfleger am Marienhospital Stuttgart wurde er 2012 stellvertretender Stationsleiter an den medius Kliniken Ostfildern-Ruit. Ab 2015 übernahm er die Abteilungsleitung Pflege unter anderem für die Bereiche Unfallchirurgie/Orthopädie, Schmerztherapie und Gesichts- und Kieferchirurgie. Nach vier Jahren folgte der nächste Karriereschritt mit der Übernahme der Pflegedienstleitung am Standort Kirchheim/Nürtingen. Im Jahr 2021 wurde er Pflegedirektor am Standort Ostfildern-Ruit.

Wie sieht die Arbeitssituation in der Pflege nach der Pandemie aus?

Eine aktuelle Studie hat Pflegende dazu befragt, und im Katholischen Klinikum Koblenz-Montabaur gab es jetzt Gelegenheit, sich über die Ergebnisse auszutauschen. Dr. Markus Mai, Präsident der Landespflegekammer Rheinland-Pfalz, und Bruder Alfons Maria Michels, Aufsichtsratsvorsitzender der BBT-Gruppe, trafen sich zum Dialog mit den Pflegenden...

Noch bis zum 7. Oktober 2024 haben Vorgesetzte und Kolleg:innen die Möglichkeit, Nachwuchs-Pflegemanager und Pflegemanagerinnen zu nominieren. Unter allen Nominierungen wählt die Jury die Top 5 aus, die sich dann der Jury persönlich präsentieren. Die Nomierung ist ganz einfach auf der Basis eines Fragebogens möglich...

Medienberichten zufolge hat die FDP ein Positionspapier zur Einschränkung des Streikrechts in systemrelevanten Bereichen verabschiedet.

Dazu zählen auch die Pflegeberufe. Der Deutsche Berufsverband für Pflegeberufe (DBfK) erteilt diesen Plänen eine klare Absage und ist über die implizierte Unterstellung, dass Pflegende unverhältnismäßig und verantwortungslos streiken würden, entrüstet.

Als neue Pflegedirektorin der Helios Kliniken Schwerin ist Diana Kords für die Pflege in den somatischen und psychiatrischen Bereichen der angegliederten Carl-Friedrich-Flemming-Klinik (CFFK) verantwortlich. Kords ist examinierte Gesundheits- und Krankenpflegerin und bereits seit ihrer Ausbildung für das Schweriner Krankenhaus tätig....

Leere Kassen, steigender Bedarf, Mangel an Fach- und Hilfskräften: In der Pflege haben sich viele Probleme aufgestaut. Gesundheitsminister Karl Lauterbach übt sich in Zweckoptimismus: Die Lage sei „lösbar“...

Für die Akademisierung der Pflege braucht es nicht nur patientennahe und klinische Masterstudiengänge. Auf dem Hauptstadtkongress am vergangenen Mittwoch hieß es auch, das Studium müsse früher beginnen...

Der Bundesverband Pflegemanagement zeigt sich erfreut über die kürzliche Stellungnahme der Pflegebevollmächtigten der Bundesregierung, Claudia Moll, zur Situation der Pflegekammer in Baden-Württemberg. Moll äußerte sich kritisch zum dortigen Scheitern der Pflegekammer und betonte die Notwendigkeit einer berufsständischen Vertretung für die beruflich Pflegenden.

Der stellvertretende Vorsitzende des Bundesverbands Pflegemanagement, Hanjo Börsch, begrüßt Molls Aussagen ausdrücklich: „Die klaren Worte von Frau Moll zeigen in die richtige Richtung. Wir teilen ihre Ansicht, dass die Pflege eine starke berufsständische Vertretung benötigt.“

Andrea Würtz, bekannt als Whistleblowerin in der Altenpflege, veröffentlicht gemeinsam mit Bastian Klamke ihr erstes Buch „Altenpflege - Kämpfen statt Kündigen“, das Missstände aufdeckt und Pflegekräfte zum Handeln auffordert.

Andrea Würtz, die 2020 durch die Aufdeckung menschenunwürdiger Zustände in einer Seniorenresidenz am Schliersee bekannt wurde, tritt mit ihrem ersten Buch an die Öffentlichkeit. Seitdem nutzt die examinierte Krankenschwester Würtz als prominente Stimme der Altenpflege Medienauftritte und Publikationen, um auf Missstände aufmerksam zu machen. Ihr Buch „Altenpflege - Kämpfen statt Kündigen“, das sie gemeinsam mit Bastian Klamke verfasst hat, gibt einen tiefen Einblick in die systemischen Probleme der Altenpflege und liefert konkrete Handlungsempfehlungen für Pflegekräfte. Statt die Verantwortung auf die Politik abzuwälzen, fordern die Autoren die Pflegenden auf, aktiv gegen die Missstände vorzugehen und ihre Verantwortung gegenüber den Bewohnern wahrzunehmen. Würtz und Klamke beschönigen nichts und zeigen die Dramatik der aktuellen Situation deutlich auf, begleitet von humorvollen Cartoons, die das Buch lesenswert machen. Ihr Ziel ist es, Pflegekräfte zu inspirieren und ihnen Mut zu machen, für bessere Bedingungen zu kämpfen, statt zu resignieren und das Feld zu räumen...